なぜ企業はリスキリングに取り組む必要があるのか。そのメリットとは？
昨今、急に耳に入ることが増えてきた「リスキリング」。 経済産業省でも日本企業にむけてリスキリングを提唱し始めるなど、これからのビジネスシーンにおいて無視できないキーワードになってきました。今回は基本的なリスキリングの意味…
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DX推進で人事業務はどう変わるのか？｜企業事例から考える人事業務の未来
DXが広まりつつある現在、人事業務についても例外なくDXの波は押し寄せてきています。 採用・教育・評価考課・人事制度・人事管理・労務管理・給与計算など様々な具体的業務領域の中で、どのような変化が起こりえるのでしょうか。 …
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DX時代の新しい常識とは｜具体的な取り組み方を徹底解説
DX時代と呼ばれる昨今、業務・仕組みのデジタル化やビジネスモデルのデジタル変革が起こっていく前提で、これまでの仕事の当たり前や常識を見直していく必要が出てきました。 そこで本記事では、DX時代の新しい常識について考えてい…
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今さら聞けないDXとは？｜事例からみるデジタイゼーション・デジタライゼーション
企業にはDXが必要と言われて久しいですが、そもそもDXとは何のことを指しているのでしょう。「DX」という言葉を聞いたことがある方は多い一方、その意味を正しく理解している方は意外と少数派です。 そこで本記事ではDXそのもの…
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もしも人事部をIT化するように言われたら|第3回「人事データの具体的な活用方法」
全社的なIT化が進む現在、人事部も例外ではありません。 多くの企業では、経営層から人事部をIT化するように言われていますが、具体的に何をどうしたらよいのかがわからず、取り組みの第一歩が踏み出せずにいます。 この記事では、…
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もしも人事部をIT化するように言われたら|第2回「脱Excelの具体例」
全社的なIT化が進む現在、人事部も例外ではありません。 多くの企業では、経営層から人事部をIT化するように言われていますが、具体的に何をどうしたらよいのかがわからず、取り組みの第一歩が踏み出せずにいます。 この記事では、…
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もしも人事部をIT化するように言われたら|第1回「人事部IT化の基本的な進め方」
全社的なIT化が進む現在、人事部も例外ではありません。多くの企業では、経営層から人事部をIT化するように言われていますが、具体的に何をどうしたらよいのかがわからず、取り組みの第一歩が踏み出せずにいます。 この記事では、I…
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DX推進人材を構成する６つの職種とその育成方法│第3回「UXデザイナーとエンジニア」
多くの企業でDXを推進するための人材育成の必要性は認識されているものの、実際にどのような役割とスキルを持った人材が必要かを定義し、具体的な育成プランを立てている企業は、まだ少ないのが現状です。 この記事では、IPAが定義…
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DX推進人材を構成する６つの職種とその育成方法│第2回「アーキテクトとデータサイエンティスト」
多くの企業でDXを推進するための人材育成の必要性は認識されているものの、実際にどのような役割とスキルを持った人材が必要かを定義し、具体的な育成プランを立てている企業は、まだ少ないのが現状です。 この記事では、IPAが定義…
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DX推進人材を構成する６つの職種とその育成方法│第1回「プロデューサーとビジネスデザイナー」
多くの企業でDXを推進するための人材育成の必要性は認識されているものの、実際にどのような役割とスキルを持った人材が必要かを定義し、具体的な育成プランを立てている企業は、まだ少ないのが現状です。 この記事では、IPAが定義…
