新人研修でeラーニング活用|6つのメリットと注意点
「新人研修の会場確保が困難」「スケジュール調整の負担が大きい」「研修品質のばらつきが生じる」といった課題を抱える人材育成担当者も多いのではないでしょうか。特に多様な働き方が求められる中、効率的かつ効果的な新人育成体制の構…
「新人研修の会場確保が困難」「スケジュール調整の負担が大きい」「研修品質のばらつきが生じる」といった課題を抱える人材育成担当者も多いのではないでしょうか。特に多様な働き方が求められる中、効率的かつ効果的な新人育成体制の構…
ここまで2回に分けてオンライン研修を成功させるための具体的なポイントをご紹介してまいりました。 基礎編 対面型研修との違いと必要な事前準備編 実践編その1 研修実施時の役割分担と研修本番で気を付けること編 今回は実践編そ…
前回の「対面型研修との違いと必要な事前準備編」では、オンライン研修を実施するまでに必要なポイントをお伝えしてまいりました。本コラムでは実践編ということで、実際に研修実施の具体的なポイントをご紹介します。 会議室など参加者…
人材育成担当者にとって、全国の拠点や在宅勤務者への研修実施は大きな課題です。集合研修では移動コストや時間的制約が発生し、全社員への均質な研修提供が困難になっています。 こうした課題を解決する手段として、オンライン研修が注…
テレワークを余儀なくされる社会情勢の中で、各社様々な施策を取り入れており、今なお試行錯誤が続いています。 その中で成果を上げる施策と、そうでない施策があるようです。いま求められる施策とはどのようなものなのでしょうか。 ぜ…
「いまさら聞けない!『テレワーク導入』よくある課題と解決策」でもご紹介しておりますが、各社テレワークに取り組みた気持ちはありつつも様々な課題が障害となり、導入に踏み込めないという企業さまも多いのではないでしょうか? そこ…
新型コロナウイルスの影響で、ビジネスシーンにも様々な変化が起こりました。なかでも働き方の変化は非常に大きく、これまで遅々として進まなかったテレワークの推進が急務となりました。 このような社会背景から、人事にはこれまで以上…
新型コロナウイルスの影響で、テレワーク導入が急務となりました。 これまでも導入が推奨されながらも定着が進まなかった同制度ですが、コロナ禍をきっかけに大転換期を迎えたと言えると思います。 しかし十分な準備期間もないままに実…
withコロナ時代に突入し、採用にも様々な変化が見えるようになってきました。まだまだ終わりが見えない状況のため、withコロナの変化に対応していくことが今後も求められています。 これから先どのような変化を見せるのか、そし…
新型コロナウイルスの影響により、働き方は大きな変化を余儀なくされました。従業員の働き方が変われば、当然ながら人事に求められることも変化していきます。 本コラムでは人事の主な役割を「労務」「採用・教育・評価」「組織づくり・…