1on1ミーティングの目的とは?基本的な流れや重要ポイントを解説
1on1ミーティングの目的は、社員のパフォーマンス向上やモチベーション向上、エンゲージメント向上、上司と部下のコミュニケーション円滑化の4つです。 多くの企業において1on1ミーティングに近いかたちでの個別面談は行われて…
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コーチングは昨今、ダイエットや英語学習、経営や組織マネイジメントなど、自己管理や人間関係が伴う多種多様な場面で活用されています。 皆さんも既にその効果を実感されたり、あるいは電車広告や各メディアで、一度は見聞きされたりし…
リーダーとは、「ある目的に対して、目標を設定し、その実現のために、複数人(組織)の力を引き出しながら、課題を克服し、目標の達成に導く人」です。 ここでのポイントは複数人(組織)でより大きな成果を上げることです!これまでの…
管理職とは?皆様なら何て答えますか? 定義は企業によっても異なりますが、わかり易く表現をすると、管理職とは、「個人としてではなく組織として仕事をしてより大きな成果を上げる人」そして「会社側の立場に立つ人」と言えます。 個…