マネジメントスキルを高める人材育成手法｜重視すべき部下育成力

2022.05.17 人材育成サポーター編集部

管理職（候補）のマネジメントスキルの向上は、人材育成のなかでも特に重要なテーマです。ただ一方で、以下のような疑問や悩みを抱える企業さまも多いのではないでしょうか。「マネジメントを担える人材が少ない」「次の管理職が育た…

カッツモデルとは？育成や評価への活用から最新の傾向まで解説

2022.04.11 人材育成サポーター編集部

カッツモデルとは、役職ごとに求められるスキルの割合を示したモデル図です。人材育成や組織開発の指針として参考にしている企業も少なくありません。ただ一方で、以下のような疑問や悩みを抱える企業さまも多いのではないでしょうか。…

管理職研修にビジネスゲーム研修を取り入れるメリット

2019.07.22 水戸脩平

管理職の育成において、研修を取り入れる企業は多いですが、「仕事で忙しいのに・・・。」「研修で得た知識は仕事では使えない！！」と不満が出てしまい、想定したよりも効果が出ないケースが多々あります。研修の効果を生み出す…

人材育成を成功させるポイント│新入社員・中堅社員・管理職ごとにポイントをご紹介

2019.05.27 水戸脩平

企業において、人材（ヒト）はモノ・カネ・情報と並ぶ、重要な経営資源です。採用市場が売り手優位と言われている現在、「新入社員が採れない・・・」「エース社員が管理職に昇格してからパッとしない・・・」等々の悩みを抱えて…

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