オンライン研修は、インターネットを通じてどこからでも参加できる研修形式の総称です。リモートワークの普及や多拠点展開を背景に、集合研修の代替手段として採用する企業が増えています。一方で、「同期型と非同期型の違いが分からない…

研修報告書の活用に取り組む企業の多くが、その効果に疑問を感じています。「研修報告書を提出してもらっているが活用方法がわからない」「形式的な報告書で研修効果が見えない」「報告書作成が受講者の負担になっている」といった課題は…

研修アンケートは、単に研修の振り返りや満足度の把握を行うものではなく、研修の目的を達成するために実施される必要があります。 しかし、実際に研修アンケートを作成する際、具体的にどのような項目を設置すれば研修目的の達成に効果…

ここまで2回に分けてオンライン研修を成功させるための具体的なポイントをご紹介してまいりました。 基礎編　対面型研修との違いと必要な事前準備編 実践編その１　研修実施時の役割分担と研修本番で気を付けること編 今回は実践編そ…

前回の「対面型研修との違いと必要な事前準備編」では、オンライン研修を実施するまでに必要なポイントをお伝えしてまいりました。本コラムでは実践編ということで、実際に研修実施の具体的なポイントをご紹介します。 会議室など参加者…