ハラスメント研修をeラーニングで学ぶメリットと実施ポイントを解説
企業にとってハラスメント防止は重要な経営課題ですが、従来の集合研修では時間と場所の制約や、講師による品質のばらつきが課題となっています。また、新任管理職の登用や中途入社のたびに研修を実施する必要があり、人事担当者の負担も…
ｅラーニング（LMS）
ｅラーニング（LMS）
ｅラーニング（LMS）
ｅラーニング（LMS）
新人研修でeラーニング活用｜6つのメリットと注意点
「新人研修の会場確保が困難」「スケジュール調整の負担が大きい」「研修品質のばらつきが生じる」といった課題を抱える人材育成担当者も多いのではないでしょうか。特に多様な働き方が求められる中、効率的かつ効果的な新人育成体制の構…
人材育成手法
人材育成に役立つフレームワーク7選！活用ステップと注意点も解説
人材育成を推進していくなか、以下のように感じる方もいるでしょう。 フレームワークは人材育成における成功例をモデル化しているため、迷いなく適切な人材育成施策を実行しやすくなります。優秀な人材を育てるために、どのような教育が…
オンライン研修
オンライン研修とは｜メリットとデメリット、研修の進め方を解説
本コラムは、在宅ワークやリモートワークなど職場以外で仕事を行う環境の普及によって、研修もオンライン化を求められて検討している研修企画担当者のために、オンライン研修の企画や実施に必要な知識とノウハウをお伝えします。 オンラ…
人材育成手法
研修報告書（レポート）のテンプレートを無料公開｜必要な項目を解説
研修報告書の活用に取り組む企業の多くが、その効果に疑問を感じています。「研修報告書を提出してもらっているが活用方法がわからない」「形式的な報告書で研修効果が見えない」「報告書作成が受講者の負担になっている」といった課題は…
オンライン研修
研修アンケートの項目例・作り方のコツを紹介【無料テンプレ付】
研修アンケートは、単に研修の振り返りや満足度の把握を行うものではなく、研修の目的を達成するために実施される必要があります。 しかし、実際に研修アンケートを作成する際、具体的にどのような項目を設置すれば研修目的の達成に効果…
ｅラーニング（LMS）
LMS（学習管理システム）とは？特徴や導入・活用事例を解説
リモートワークを導入する企業が増えるなか、集合研修がオンライン研修へと急速にシフトしています。しかしその一方で、従来の集合研修では対応しきれない課題が浮き彫りになっています。例えば時間や場所の制約、受講者の進捗管理の困難…
人材育成手法
ポータブルスキルとは？スキル一覧と企業内での効果的な鍛え方
VUCA時代において、多くの企業が人材育成に取り組んでいます。しかし「専門スキルは高いが環境変化に対応できない」「異動や新プロジェクトでパフォーマンスが下がる」「中途採用者の早期戦力化が進まない」といった課題を抱えていま…
コンプライアンス
コンプライアンスの違反事例4選｜教育・研修の効果を高めるための資料への組み込み方も解説
「コンプライアンス研修や教育を行う上で、どういった違反事例があるのかを探している」「具体的な事例はもちろん、研修にどう組み込むかなどのポイントも知りたい」 コンプライアンス教育は企業活動をしていくうえで、切っても切り離せ…
コンプライアンス
コンプライアンス研修の落とし穴｜元刑事の研修講師が考える研修実施の真の目的とは
「コンプライアンス研修を実施しているが、今の内容でよいのか不安…」 コンプライアンス研修は多くの企業が必須テーマとして毎年実施していることが多い一方、内容がマンネリ化してしまいコンテンツの刷新を考えるケースもあるかと思い…
