部下育成トレーニング⑤：指導方法（3）ティーチング

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• 実践してみます。

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• PREP法で結論から伝えること＝キ-ワ-ドを残すことが大切であると理解出来ました。簡単なようでなかなか難しいことですが、実践の中で意識して部下に伝える練習をしていきます。

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• ティーチングの指導方法を学べました。

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• とても分かりやすく解説して頂きました。

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• 勉強になりました

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• 有用ではあるものの、期待していたほど新しい示唆は得られず、少し残念だった。

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• コーチングとティーチングの違い、使い分けなどを学べました。

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• なんとか理解できました。すみません。

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• 伝えるポイントを絞っていきます。

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• 少し捉えにくかったです。まさにお話を聞くだけでなく実践してみないとだめだろうな、という感触でした。