部下のやる気を引き出す報連相3つのコツ

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• 難しかったですが実践して行きます

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• Estuvo muy bueno

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• 勉強になりました。

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• わかりやすくてよかった。 トータルの時間が長く一度で受講するのは大変であった。

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• 部下に対して指導をする際にどのように指示すべきなのか、が具体的にイメージできてよかったと思う

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• 自身はタイプに当てはめると「感覚派」「協調派」のいずかかに該当すると感じた。報連相については、入社当初、要領を つかめずよく悩んでいたが、知らず知らずにできるようになっていた経験を踏まえると、失敗を恐れず上長に相談を積極的に行うことが上達への一番の近道だと考える。

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• 報連相は、ただただ報告して連絡して相談するだけだと思っていましたが、しっかり学習すると奥が深いことがわかりました。出来ることろから初めて見ようと思いました。

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• 報連相について学ぶことができました。 伝えたい人、その場面や、重要度や緊急度、様々なケースによってそのやり方が変わってくると感じました。 また、報告連絡相談という誰もが当たり前にできていると思っていることでも、 分解し突き詰めていくとさらに効率化が図ることができると感じました。

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• 何事もシンプルに迅速に伝えることが大事だと思いました。

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• 別紙にて提出いたします。