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26年受講用/自分と職場を守る!カスタマーハラスメント対策②カスタマーハラスメントの判断基準
受講者コメント
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26年受講用/自分と職場を守る!カスタマーハラスメント対策②カスタマーハラスメントの判断基準
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104件中 61-70件目の評価を表示
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思い込みを取り除くのは意外に難しいと思う。
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動画である必要ある?
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事例が必要かと
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過去事例を参考に対処を考えるのは良いが、説明内の事例が結局カスハラなのかわからなかった。
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テスト3の()が一つだったので答えが一つだと思っていたら、問題をよくみると全てと書いてあった。久しぶりのテストでやられた。
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ハラスメントの事例を積み上げ、判断基準作成に活かしていきたいと思います。
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分かりやすかった
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正当なクレームが業務改善になる。新発見。
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聞きなれないことなので参考になった
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整理された説明で分かりやすい
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