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部下育成トレーニング③:指導方法(1)ほめ方

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  • 改めて気づかされた部分もあり勉強になった
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  • 特になし
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  • 部下本人が気が付いていない点を優先的にほめる点やほめる基準を少しずつ上げるという事は、表面的ではないほめ方であり今後は、取り入れて行きたいと感じました。
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  • 理解しやすい動画でした。
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  • ほめながら指導を心がけます。
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  • 普段、目に見えない部分から、褒めていくと言うなかなか難しいことです
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  • ほめるところのポイントが重要といったところがよい勉強になった。
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  • 学習したことを、部下の育成に活用したいと思います
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  • ほめるということは難しいと思いましたが、講義によってどのようにすればいいのかわかり非常に有意義でした。
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  • 部下の行動をしっかり確認しながら、成長を促すほめ方ができるよう心掛けていきます。
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