仕事の基礎トレーニング【スキル編】④：CHECK（検証と報告）

• ★★★★★

  ★★★★★
• 基本的に低経験値向けの教材の為、自分にはあまり向いていないと感じた。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 自身理解できていたとおもっていたが、実践的な例でわかりやすかった

• ★★★★★

  ★★★★★
• 報告の仕方はとても重要。まずは結論を伝え、理由等を説明。理由や経緯から入ると報告の内容が入ってこないので、ここは普段から注意を行っていきたい。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 検証と報告が、ただの言い訳にならない事を期待したいですね。

• ★★★★★

  ★★★★★
• ギャップは数値化すると良い

• ★★★★★

  ★★★★★
• こまめに進捗管理／確認をすること 上司への報告もポイントポイントで実施することを改めたいと思いました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• ゴールと目標のギャップを数値化し検証するタイミングを決める大事さを痛感しました！

• ★★★★★

  ★★★★★
• 報告をする際、あるいは受ける際に、事実と意見が混合するケースが散見される。 ので、改めて、check及び報告の仕方を学ぶことができた。

• ★★★★★

  ★★★★★
• このコースを学びました

• ★★★★★

  ★★★★★
• 報告を型化する観点はなかったので勉強になりました。 DOの段階で中間チェック、点数化するために目標をどれだけ数値化しておくか、 客観的に検証する、仮設を立ててアクションプランを明確に設定する という点をPDCAサイクルを実行する際に実際に活かせるポイントだと思いました。