管理職のための1on1実践講座①1on1ミーティングとコーチング

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• 1on1ミーティングでは部下に指導するわけでは無いのが意外でした。

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• 基本を学べた。

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• 会話事例Bと1on1後の会話例での差が、どのような理由からによるものかが、まだ具体的に分からないので、以降のコースでどのような効果からの会話の変化が期待されるのかについて学んでいきたい。

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• 分かり易い動画コンテンツでした。

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• １On1ミーティング口座の導入部として理解しやすい内容でした。

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• 例が日常的にある得る内容で非常に分かり易かったです。

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• ケーススタディを聞くときはとても腑に落ちるが、実際の状況への落とし込みが難しい。 小売業態でのケースがあれば参考にしたいです。

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• 「1on1ミーティングとコーチング」というタイトルからお互いのコミュニケーションの場と時間を作る中で、お互いの意見交換を実施し、そこに対する的確なアドバイスを与える事がコーチングであると誤認識しておりました。正しくは部下側の意見と考えをしっかりと発言させ、述べさせることでの成長と自立に繋がることであることの目的であることが分かり、これまでは真逆の理解であったことに気付くことが出来たことが勉強になりました。

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• 1on1についてのポイントが具体的にイメージが出来たので良かった

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• 各コンテンツが短く集中して聞けるポイントが分かり易い