新任管理職のための心構え_②信頼され頼りにされるリーダーシップ

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• コースの中のコマ切れが集中力きれるので苦手です

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• リーダーとしての役割の必要性を感じた。

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• リーダーシップを発揮するうえで何をやるべきなのか理解でいました

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• 管理職になりましたので自分のことだけ意識するのではなく周りにも耳を傾けて参ります。

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• 皆が同じ方向（目標）に向かう、向かわせることが出来るリーダーを目指します。

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• リーダーシップを取るために後輩、部下の考えていることや現状を確認することを気をつけます

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• とても為になりました。

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• リーダーとして認知される視点については理解できたが、リーダーシップを発揮する言動の理解については本講義ではあまり出てこなかった。今後出てくるのだろう。リーダーは適切な働きかけをするためにメンバーを３つのしごとで理解していくことが必要であるとわかった。

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• マネジメントとリーダーシップの違いについて学んだ。詳細に説明があり参考になりました。

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• わかりやすい内容でした。