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OJT研修を行う『心構えと行動』

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  • 5年目として、後輩社員と接することも増え、業務を円滑に進めるためにも、本研修の内容を心得て、精進していく所存でございます。
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  • 信頼されるとはどういうことかよくわかりました。信頼される行動が自然とできるよう気を付けたいと思いました。
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  • 普段何気なくしていることがここで出てきて自分自身の安心につながりました
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  • 教えてもらうのに高圧的だったり、機嫌をうかがいながら話しかけなければいけないという状態だと確かに報告もしづらく、うやむやになることがあるので、安心感信頼感を外に出すというのはよほど大事だと思います。
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  • 指導するときに気を付けて声をかけていきたい。
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  • 改めて自分の行動に気をつけて作業していきたい
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  • 自分を優先していた過去の行動を改めようと思った。
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  • トレーナーとしての取るべき行動を学べました。
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  • いろいろな方面からの研修を頑張りたい。
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  • 例があったので具体的でわかりやすかったです。
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