リーダーシップトレーニング③：人を動かすコミュニケーション

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• 人の感じる課題や不安を解消するメッセージについて非常に勉強になりました。

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• 実務の場面を想定してのトレーニングなので、 受講する方も「よくある事象」にもとづいて考えることができた。

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• 部下から断れても再度仮説を立ててお願いする

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• 相手に伝えて、理解させてるつくづく難しいことが重要と再認識

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• 仮説を立てて話をする事の大切さに気付きました。 非常に参考になりました。

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• 相手視点の考え方などの理解が深まった。

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• 大変わかりやすくよかったです。

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• 特になし

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• 実践的な内容、考え方で有意義な内容でした。

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• 普段考えていることと一致しており、悩むことがあるところなので 最後ケースなどを教えてもらえると役立つと思った