最高の成果を引き出す目標設定力：②目指す成果を数値化するメソッド

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• 今後の参考になりました。

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• とても良い

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• 目標は必ず数値化することが重要。達成できる目標を設定することは、自分のモチベーションを上げるのに必要な事だと感じた。

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• 目標設定をするときに1ヶ月以内で結果検証ができる期間で、達成基準と行動基準を数値化して設定し、実践をしていきたいと感じました。

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• 初めての概念がたくさん出てきて消化しにくかったですが、目標設定に考え方のフレームがあったことは勉強になりました。

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• 確認テストを用意して欲しいです。

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• 目標を設定するには、具体的・数値化することが重要だということがわかった。 前から知っていたＫＧＩ・ＫＰＩについては再認識した。

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• 目標設定の具体的な進め方や 数値化することの大切さを学べました。

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• 目標設定は〝ぐ・た・い・て・き・に〟を意識して設定することを学びました。

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• 目標管理の数値化はどうしても営業目線で語られることが多く、管理部門の立場での目標管理設定においてどのように数値化するのかというのは誰に聞いても、何も調べても明確な回答がないので、管理部門目線での設定方法のヒントが得られるコースを設定してほしいです。