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最高の成果を引き出す目標設定力:②目指す成果を数値化するメソッド
受講者コメント
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最高の成果を引き出す目標設定力:②目指す成果を数値化するメソッド
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341件中 121-130件目の評価を表示
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目標を数値化して、何事にもわかりやすく設定が出来る事を知りました。 今まで数値化をしていなかった部分があったので、今後設定する時は数値化していきたいと思います。 自分が配属している部署の役割、自分の役割を考える事が少なかった部分もあったので、もっと考えて成果目標をやっていきたいと思います。
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理解しました。
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分かり易い内容でした
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とても為になりました。
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目標設定は「ぐたいてきに」と覚えやすい語呂は、身につけやすく他者への展開もし易いと感じた。 実践ワークを通じて 数値化については、難しさも感じる目標もあるが、検証時に必須なものとして意識していきたい。
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目標を具体化するために数値化することは大切であると知っていたが、そのメリットまでは知らなかったので、メリットまで理解することによって講義の説得力が増した。目的、成果目標、行動目標の3つを上手く区別して、必ず検証の時間もとるようしたい。検証をしたうえで次の目標設定をし、繰り返すことも忘れないようにしたい。
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目標達成基準等自分には苦手だったので、大変参考になった。
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自身の目標を具体的に数値で設定することは成果と行動を計る上で重要だと感じました。また過去の実績を基に上長と目標を確認し、役割に応じて修正を加えつつ達成していくことが大事だと思いました。
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わかりやすかったです
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