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仕事の基礎トレーニング【スキル編】④:CHECK(検証と報告)
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仕事の基礎トレーニング【スキル編】④:CHECK(検証と報告)
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896件中 521-530件目の評価を表示
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客観的な視点からの検証が大切だということが改めて分かりました。未達や失敗は報告しにくいですが、事実をはっきりと報告し、依頼主の要望に照らしたり、上司の経験から問題点が見えることで改善につなげることを重視しなければいけないと思いました。失敗そのものより、失敗を改善しようとする行動が大切だと感じました。
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ギャップを数値化することで、進捗度合が明確になると感じた
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とても役立つ」抗議で今後の仕事に役立てていきたいと思います。
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数値化することはあまりなかったので今後活かして行きたいとおもいます。
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報告する際、事実、原因、対策を常に頭に置き話せる様にします 今までに何を伝えたいか、分からないと言われ事が多くありました。
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勉強になりました。
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ミスのない様にチェックリストを 作成する
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Checkの段階で検証を充分に行うためにも、Planの段階でいかに具体的にゴールを設定するのか、客観的にデータや依頼主の要望をとらえているか、を充分に考える必要があると感じました。また業務の中間で振り返りながら都度修正を加えていきながら実践することの重要性も知ることができました。早速実践していきたいと思います。
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