25年受講用／管理職のためのパワーハラスメント防止研修【パワハラ防止法対応】_④パワハラを未然に防ぐ

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• 短時間で内容も分かりやすかった。

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• 指示などが、時には人を傷つけ、当たり前と思いこむことの危険さ

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• 特にありません。

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• 良い勉強になりました

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• 特にありません。

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• パワハラ防止の観点から有効な内容であったと感じる。

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• 例題が抽象的に感じ理解しずらく感じた。 リフレーミングは思考であり、普段の行動にどう結び付けるかが重要でその例示も欲しかった。

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• 悪い例の演技がそれほど悪い印象を与えない演技に見えてしまった

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• 特に記入すべきものはありません。

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• 特にない