コミュニケーション講座（社内編）

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• 1で「コミュニケーションの必要性」のところで 「どーして　コミュニケーションが必要性なのか？」と講師が行っていますが、 「どーして　（学生時代と違う）コミュニケーションが必要なのか？」　（）は抜かしても良いとは思いますが…… また練習問題に関しても　トラブルの緊急性と上司の会議の重要性を天秤にかけることになると思いますが 状況が詳しく説明されておりません。 更に、上司が不在で連絡を取る状況において　「電話で連絡」「電話およびメールで連絡」が正解となっておりますが「電話で連絡、連絡が付かなければメールでも連絡」ではないでしょうか？ 練習問題としては適切じゃない気がしました。

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• 社内では自分よりも目上の人とコミュニケーションを取らないといけない場面も必ずしも出てくるので、言葉遣いや態度、報告連絡相談に気をつけようとおもいました。

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• 新入社員も悩みを抱えているが、上司たちも私たちへ悩みを抱えていると考えると、いつまでも甘えてられないなと気が引き締まった。何でも質問をしていいというのだけ鵜呑みにするのではなく相手のことを考え行動していきたい。

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• 分かりやすかったです。

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• 自身で思っていた対応が意外と間違っていたことが多く大変参考になりました。

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• 具体例をなどがもう少しあれば、理解や応用がしやすかった。

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• 特にない

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• 質問の仕方やタイミングなどが、とても参考になりました。相手との信頼関係を築くためにも、一度自分の中で整理してから伝える、というのを忘れないようにしたいです。

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• コミュニケーション能力の意味を改めて理解しました

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• 質問するなどのコミュニケーションは、何が正しいのか迷うことが多いのでとてもありがたい講座でした。