成果を上げるチームを作る心理的安全性の高め方⑩心理的安全性の高め方

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• いまの、弊社にとっても、必要な考え方であるも思いました。

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• もっと学習の時間を短くしてもらいたい。

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• かなり簡単に行く話しでなくて、非常に参考にはなりますが、成長するには時間がかかりおうです。

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• 今回もためになる内容でした。

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• 練習問題の解答欄、1つ、全てに気付かなくて再テストになってしまった。 アンダーバーの場所を、変えた方がよいと感じた

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• わかりやすくまとめられていました

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• 今後さらに必要となる新価値創造に繋げるためにも、現場においてチームとしてのコミュニケーションが重要である事と手法を学びました。

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• 面白い

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• 成果を上げる心理的安全性の高め方について詳しく知る事ができた。

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• 普段の業務やチーム力向上に活かします