人事評価トレーニング【評価者編】_（4）面談制度_①人事評価面談の概要

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• 全体的に分かりやすい内容でした。あまり面談をするケースは少ないので役にたてていきます。

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• コスモ本体から赴任する上長で、こんなに丁寧な面談（面談すら行わない上長が9割）をしていただいたことはないので、自分はそうできる様に努めようと思う。

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• 講師の方の話し方や説明がとても分かりやすく、理解しやすかったです。

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• とても為になりました。

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• 面談方法についての不足している部分が理解できました

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• 普通

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• ・講師の方の「私は旅行好き」というフレーズは研修には不要の気がする。

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• しっかり部下の事を考える様心掛けたいです