一般社員のためのパワーハラスメント防止研修【パワハラ防止法対応】_②判例から学ぶパワハラ

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• 実際、ものの言い方・態度を改めなければならない人物はおり、本研修の内容を理解し、自らの行動を振り返り、行動変革につなげることが重要と思われる。

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• 気をつけて業務に取り組みます。

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• 伝え方次第でパワハラになってしまうと再確認させられた。

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• 特になし

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• 日頃の行動や言動には気を付けて行動したいと思いました。

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• 自分でも気付かないうちに、そういう目にあっている可能性があるし、逆に他の人にそういう思いをさせないためにも、こういう研修を受けることは良いと思います。

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• 再確認できてよかった。

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• 特になし

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• 改めて自覚できた。

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• 自分には関係ないと思っていても、いつこのような立場に置かれるか分からないので、参考になった。 気づかないうちに、加害者にならないよう気を付けたい。