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社会人のためのダイバーシティ講座_⑩アンコンシャスバイヤスを払拭する「リフレーミング」

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  • 聞き慣れない言葉もあったが、今後に役立てたい
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  • シンプルに分かりにくいたとえが多かったです。例も良かった例しか上げないので参考になりにくいです
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  • 考えを進化させていく訓練は必要だと感じました。
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  • ダイバーシティが社内の組織運営において広がっていくと良いと思う一方、これまで行われてきた偏見に基づく一方的な判断が今更変わることができるのか不安だ。
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  • もっとコンパクトにしてほしい
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  • リフレーミングしてスキルアップを図りたい。
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  • 物事の捉え方を変えてより進化・発展させていくことは大切だが、考えすぎもよくないのでもう少し気楽に生きてもいいだろう。
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  • リフレーミングにはあるコツが必要だと感じ、それを練習ワークでは少しつかむことができたと思う。
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  • テストすべての総括を通してダイバーシティーや広い考え方や会社のために自身ができることを今一度問いただすことができた。
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