中堅・管理職のためのダイバーシティ講座_③ダイバーシティ推進「ポジティブアクション」

• ★★★★★

  ★★★★★
• ポジティブアクションでは、制限を設けないことや、個を重視することが重要であることが分かった。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 特になし

• ★★★★★

  ★★★★★
• 。0

• ★★★★★

  ★★★★★
• 特になし。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 講義スピードを速くしてもよいと思う。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 共感する部分が多く今後の参考になります。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 良い

• ★★★★★

  ★★★★★
• 未だ世に浸透されておらず、気付かぬところで、制限を設け、組織が主体となっている企業は多いのではないかと思いました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 仰られていることは理解できますが、企業ごとの状況ということがあります。 講義の内容は　いわゆる　【理想】　という視点・考え方で聞きました。 これが　あたりまえの世の中　になることで、それを成せていない企業に対する講義として意義があるものと感じました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 特にありません