仕事の基礎トレーニング【マインド編】➂：仕事の基本姿勢（責任感）

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• とてもためになりました。

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• 責任感はある方だと思っていたが、失敗したとき「申し訳ない」と思うあまりに動けなくなることがあったため、感情的にならずに客観的に事態を把握し「行動していく」ことが大事だと改めて気づいた。自分の責任の範囲を超えて自分を責める感情を持って落ち込むこともあるため、責任の範囲について考える癖をつけたい。

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• 範囲を広げて自責の念を産む必要性と、全てを自分で抱え込まないバランスを大切に仕事をしていきたいと思いました。

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• 私が今まで考えていた責任感は自己完結するものだったので、これからは責任範囲を把握して行動することも大事にしていきたいと思います。

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• 責任感を持つためには、直接的に迷惑をかけてしまった人だけでなく、間接的に迷惑や負担をかけてしまった人のことも考える。また、事が起きた瞬間だけでなく今後の改善点を探り再発防止に努めるなど、考える範囲が広い。要するに想像力が重要ではないかと思った。

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• 責任感を持つことは大事だが範囲をこえてすべての責任を考える必要はなく、自分の置かれた状況からできる行動を探すことが重要であることが分かりました。また、責任感は仕事だけでなく、プライベートにも発生することなので、仕事とプライベートどちらにも責任感をもって行動したいと思いました。

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• 責任感はある方だと思っていたが、周りへの連絡が足りていなかったと実践ワークで理解できた。このことに気づけたのでこの講義を受講してよかったと思う。

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• 責任感を高める方法として、直接的・間接的な影響を考えることが、個人的に最も効果的な方法だったので実践していきたいです。