仕事の基礎トレーニング【マインド編】➂：仕事の基本姿勢（責任感）

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• ワークシートで具体的なとるべき行動について考えられたことがよかったです。

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• 自分の役割を理解したときや信頼されている実感が持てたときに責任感はうまれると私は思うので、動画で「責任感は申し訳なさからくる」とう説明に違和感を感じた。マイナスな感情が根底にあると責任感というより、やらざるを得ないという義務感になりそうな気がする。

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• 考え方に自責の念と他責の念があることは以前に伺い更に理解が深まった 自責メインが重要であるが塩梅も考慮することが人間関係・仕事の質もより良いものになると感じた

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• 仕事における「責任感」について説明していました。責任感とは、与えられた仕事や役割を最後まで自分でやり遂げようとする意識を持ち、実際に行動することだと分かりました。また、責任感のある人は約束やルールを守り、何事にも全力で取り組み、他人に責任を押し付けないという特徴があると学びました。さらに、仕事でミスをした時や業務が終わらなかった時には、きちんと謝罪し、原因を考え、次に同じミスをしないよう改善することが大切だと感じました。

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• 責任感のある行動、意識は仕事だけでなくプライベートでも活用出来る事だと思いました。 社会の一員である自覚を改めて認識し、身を引き締めて行動していきたいです。

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• 自分の仕事への責任感を持たないと 会社が成り立ちません。

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• 責任感持って仕事するとは当たり前と思っていましたが、深く掘り下げると責任感を持って仕事する為の事前準備から事後の、フォローまで幅広いんだなと改めて思いました。

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• できている部分と足りてない部分が見えた。

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• とても良かったです。

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• この前ミスをしてしまい迷惑かけてなぜミスをしたかを考えて次は同じミスをしないようにしようと責任感を持って行動しようと思いました。