リーダーシップトレーニング②：リーダーシップの強化方法

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• リーダーシッに関する具体化。過去に部門のリーダーとして携わっていたことがありました。以前家電量販店での仕事で店長の行動、発言に共感できることが多く、よく面談とかしていただきアドバイス等をもらったことを思い出しました。自分自身の自己理解が曖昧なところがあり、与える要素がうまく伝わらないことが多かったです。やることの理解はできていているのに、それに対する目標が伝えられず一人よがりになっていることも多かったと思います。理論と行動をしっかり持ち、過去を振り返りながら人の要素を分析しながら、さらに自分の過去・現在・未来を考えスキルアップよりもリーダーシップを発揮する場面にいつでもいる事を意識してこれからは行動していければと思いました。

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• リーダーシップの強化方法について理解を深めることができた。

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• 抽象的で分かりづらかった。

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• 今まで漠然の考えていたリーダーシップが少し具体的に見えてきた気がします。 定期的にワークを実践し自己理解を深めていきたいと思います。

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• 大変参考になりました

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• リーダーシップの理論が理解できました。

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• 具体的に要素を書き込む時に漠然としていたものが具体的になったように思う。思考と実践が重要であることが理解できた。

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• 講師の言葉尻がはっきりせず分かりづらい

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• リーダーシップに関する基礎的な事が理解できました。