新任管理職のための心構え_⑤成果を上げ続ける組織を作る

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• とても分かりやすく今後のスキルアップに繋げていきたいと思う

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• チームをまとめていく方法がわかりやすく、すぐに実行できる内容であった。

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• オンラインで出来る内容の充実をさらに図ってほしい。

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• 自分のチームはここにいるからこうしたいな等のビジョンが湧きました。早く実践していいチームを作り上げたいです。ありがとうございました。

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• コミュニケーションが活発になるようなポジティブな場をつくること。 管理職の意見を出していくより、場づくりでメンバーのコミュニケーションのほうがより重要と感じた。

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• 特記なし

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• 特になし

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• コースの内容は今の組織で直面している課題そのもので、自分事として受講することが出来ました。

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• 組織としてどう動くか、またどうメンバーと関係性を築きあげるか、大いに役立てようと思いました。