一般社員のためのパワーハラスメント防止研修【パワハラ防止法対応】_②判例から学ぶパワハラ

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• わかりやすい解説でした

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• 本教育のケースは誰が見てもパワハラと言えるケースであると思う。 しかし、心を病む人もいれば、負けないように踏ん張る人もいるのではないかと思う。 同じ被害にあったとしても、2者の対応に差ができてしまうのは理不尽に感じる。

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• 判例において具体的金額まで書いて欲しい

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• 特にありません。

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• 言動行動ともに気を付けようと思いました

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• 無意識のうちに相手に発していることや、内輪話での発言がパワハラになる可能性があることに十分気をつける必要があると考える。

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• 特にありません。

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• 分かり易かったです。

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• 判例により分かりやすく理解することができた。自分が加害者にならないように意識して行動していきたいです。

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• 根本的に相手への思いやりの大切さをすごく感じました