管理職のためのパワーハラスメント防止研修【パワハラ防止法対応】_①パワハラ防止法を知る

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• パワハラ行為を起こした場合、会社が責任を問われることの内容では勉強になりました。

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• 簡潔でよいと思います。

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• 特になし

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• 特にありません。

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• 理解しやすかった。

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• 簡略的に、分かりやすく説明をして下さります。 表面的に理解がし易いです。 表現的に【会社】とありますが、【誰！】との指し方があっても良いかとおもいます。 （どの教材もここが、曖昧です。） 有り難う、ございました。

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• 特にない

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• 分かり易くて良かったと思います。

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• 　会社側の責任も大きいのには驚きました。

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• 分かりやすく、聞きやすかった。