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事例で学ぶ「しない・させない」ためのハラスメント総合研修
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事例で学ぶ「しない・させない」ためのハラスメント総合研修
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3271件中 821-830件目の評価を表示
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なぜ良い例と悪い例を織り交ぜるのか?引っ掛け問題ですか? 理解させることが目的の筈ですが、違和感を感じました。
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セカンドハラスメントはよく知らなかった。 理解しました。
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わかりやす内容でしっかり理解できました。今後はITやSNS使用に関する内容も追加すればさらに若年層の理解も深まると思いました。
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教育内容が長時間ではなく分割されている事で、見やすく、飽きずに受講する事が出来てよかったと思います。
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教育頂いた内容を業務に活かすことの重要性を感じた。 熱意をはき違えないよう気を付けようと思った。
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ハラスメント、ハラスメントの種類等について理解できました
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再現ドラマを元に説明することで理解しやすかったと思いました。
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短い講義時間ですが内容が的確なので十分理解できました。
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ハラスメントが起こらない職場を作るためには、常日頃からコミュニケーションを良く取りハラスメントを起さない環境作りが大切だと再認識する事が出来た。
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動画やテキストがとても分かりやすかったが、確認テストの問題が 理解し難かったと感じました。
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