事例で学ぶ「しない・させない」ためのハラスメント総合研修

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• 時間が長すぎます。またテストも多いです。 コースを短くして半期や四半期に1回など回数を増やすことによって反復させることが重要だと思います。 前職等で研修などを企画しましたがPayrollの研修はどれも長すぎます。

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• 改めてハラスメントについて理解を深めることができた

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• 自分が加害者、被害者にならないように大切な知識だと思うので勉強になりました

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• 分かりやすかったです。

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• ためになりました

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• 事例を交えながらの研修だったため、とてもわかりやすかったです。

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• 以前にも勉強をしていたものの、本コースを受講することで正しい認識を再確認することができました。

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• 確認テストは、これでいいんですかね？もっと大事なことを確認した方が良いと思います。

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• 分かりやすかったです。

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• ハラスメントに関して、一層気を付けないといけないと感じた。