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人事評価トレーニング【評価者編】_（1）人事評価基礎_①人事制度の概要

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  • 小テストの内容がちょうどよかったと思う。
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  • 説明はわかりやすいがテスト的にどちらとも取れる解答はどうかと思う
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  • 基礎理念は分かったので、実際どうするかというところのトレーニングがしたい。
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  • 練習問題が固定（問題の順番含む）で、内容を理解しなくても丸暗記（正当の記録）で進めることが出来てしまう。
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  • 練習問題が他人事関連コースよりもレベルが高く驚いた。
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