OJT研修を効果的にするフォローアップのコツ

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• 叱ると怒るの違いなど今後に活かせる内容でした。

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• 叱る=ダメ出しと考えてはいけないことを理解することが出来た。自分は人を叱ることがほとんどなかったので、感情的にならず、冷静になって、相手の立場で考えて叱るようにしていきたい。人を褒めることもあまり上手くないので、褒め上手な人を目標にしていきたい。

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• 写真、図、グラフなどがあればとてもよいです。

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• とても参考になる事項が多く実践していきたい

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• わかりやすかったです

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• 分かりやすくよかったです。。

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• ためになることもありました。

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• 介護職での具体的な例を含めてほしいと思いました。

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• 分かりやすく理解出来ました。

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• oJTの際の再確認が出来自分の足りない所が理解できました。