無料Webセミナー
人材育成コラム
資格講座 スタディング
パートナープログラム
よくあるご質問
ログイン
ホーム
選ばれる理由
機能
コンテンツ
料金
事例
お役立ち資料
お問い合わせ
無料お試し
資料請求
ホーム
コンテンツ
標準コース・標準学習パス一覧
OJT研修を行う『心構えと行動』
受講者コメント
標準コース詳細へ戻る
OJT研修を行う『心構えと行動』
★★★★★
★★★★★
3.8
778件中 501-510件目の評価を表示
★★★★★
★★★★★
安心感と信頼感を得られるよう、それぞれに必要な行動を実践していきたいと思いました。
★★★★★
★★★★★
相手の事を考えての行動する。
★★★★★
★★★★★
動画を編集、カットしてさらに短くした方が見やすいと思いました。1.75倍速が見やすいスピードでした。勉強時間を節約したいです。
★★★★★
★★★★★
当たり前の行動ですが、詳しく解説してくれるので、あらためて自分の今の行動が、後輩から信頼されるものであるか、考えさせられました。
★★★★★
★★★★★
新人職員が働きやすい職場にするために大切であると感じた。この講義をもっと早く視聴したかったし、サブ以外の一般職員にも視聴してほしい内容であったと思います。
★★★★★
★★★★★
すぐにでも試してみたくなる内容でした。
★★★★★
★★★★★
ただ仕事を教えるだけでなく、新入社員の価値観を尊重する、その人の立場になって考えることが大事だと理解した。
★★★★★
★★★★★
今回の講義で自分が普段できていないことがいくつかありました。具体的には部下の話を最後まで聞かず自身の考えを押し付けていることです。今回講義内容で実際おこなってみて、部下に対応していきたいと思いました
★★★★★
★★★★★
わかりやすかったです
★★★★★
★★★★★
分かりやすくてよかったです。
««
«
49
50
51
52
53
»
»»
導入でご不明な点はお気軽にお問い合わせください
お問い合わせ・お見積り