26年法改正に対応したリニューアル版がリリースされました。【学習パス】管理職のためのパワハラ防止研修具体的な事例を通して、ハラスメントの境界線への理解を深め、適切に判断する力を身につけられます。
【本コースの概要】本コースでは、改正労働施策総合推進法（通称：パワハラ防止法）による事業者債務と労働者責務を学習します。
・中堅社員、管理職、経営層 ・これから求められるマネジメント方法を知りたい方
・改正労働施策総合推進法を学習する
【略歴】
◆人材派遣会社の研修企画担当から、大手メーカー系列のコンサルティング会社に移り、人材育成に関する開発・販促・広報などのマネージャー職から企業研修部門の統括部長までを務める。1,000社ほどのコンサルに携わった後、独立。
◆コンサルタント、ファシリテーターの他に、研修講師や講演と多方面で活躍し、国際シンポジウムや経済フォーラムなどで登壇実績有り。ダイバーシティ、サステナビリティ、働き方改革関連では、ヤフーニュースにも取り上げられている。
【著書】
「ダイバーシティで新時代を勝ち抜く」「デキる人のためのアサーティブ仕事術」 他
【WEB】
株式会社グロウス・カンパニー＋ http://gc-p.com/