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【学習パス】管理職のためのパワハラ防止研修

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24件中 21-24件目の評価を表示

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1.講座内容について知らなかったことが多い場合、その内容を理解して、自分自身の不足を認め、改めることができるかどうか 2.講座内容についてもともと理解はしている場合、何かが起きた時に反射的に適切な行動が取れるかどうか

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わかりやすい説明でよく理解できました。

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自分がハラスメントだと思っていなくても、相手には不快・苦痛に感じる可能性もあるということを肝に銘じておこうと思った

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全体通して非常にわかりやすい解説でした

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