管理職のためのパワハラ防止講座④パワハラを起こさせない職場づくり

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• ハラスメントがなぜ起こるのかを再認識できてよかった。

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• 当たり前だと思いがちな内容だが、改めて理解するにはよい機会にはなると思います

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• 言動に気をつける

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• 最低、マネージャー以上の管理職全員にお勧めしたいです。

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• 講師の先生が臨場感があってわかりやすかった

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• 特になし

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• 「指導」と「パワハラ」の境界線について具体的な事例を交えて学ぶ事が出来　改めて自身のマネジメント方法を見直す機会となりました。

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• 講師が早口

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• 今回のコースを参考に、パワハラが起こらないように努めていきたい

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• 職場づくりは、日頃の関係づくりが大事だと改めて勉強になりました。所詮は他人同士の関係なので、お互いを理解することはできないと思いますが、どうするべきかあるいはどういう職場をつくるべきかわかっていれば、パワハラを防止する一助にはなると感じました。