性別特有の健康課題と社内コミュニケーション①健康課題とは

• ★★★★★

  ★★★★★
• 良い取組みだと思いました。(男性目線) しかし最近は、女性特有の問題については、異性間での理解・不理解より、同性同士の目線の方を気にしているのではないかと感じます。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 女性特有の症状等を少し理解することができた

• ★★★★★

  ★★★★★
• 女性特有の問題がよく理解できました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 理解を深めることで他者理解し、職場環境向上につなげたいと感じました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 更年期について真剣に考えてみます

• ★★★★★

  ★★★★★
• 自分も対象の年齢で有り、興味深い内容だった。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 実体験があったので、大変参考になりました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 該当年代なので、動画のアンケート結果と同じように休暇取得や退職した方がいいのかと悩んでいます。 実際は社内には自分より上の世代の人で相談できる人もおらず、同じ性別でも人によって無症状の人もいるのでなかなか理解が得られません。会社にも見せかけだけでなく本気で取り組んでほしいと感じました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 女性のみならず男性も更年期に類する症状に悩まされる方が多いということを改めて実感できました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 斯様なテーマでまとまったコンテンツの受講経験はなく、大変勉強になりました。