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【令和7年改正対応】介護離職ゼロに向けた取組み!育児・介護休業法①介護休業制度とは
受講者コメント
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【令和7年改正対応】介護離職ゼロに向けた取組み!育児・介護休業法①介護休業制度とは
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123件中 41-50件目の評価を表示
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介護休暇制度を理解することができました。
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介護休業法の存在を知らず、とても役に立ちました。
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制度の概要が理解出来る分かりやすい内容でした。
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介護休業についてはほとんど無知でしたので、基本的なことが学べてよかった。
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成人で精神年齢が1歳9か月と診断された目の離せない知的障害を持つ息子が居るのですが介護休業制度に適用するのでしょうか....? 障害者の対象として(身体・精神)と有りますが精神=知的も含まれるのでしょうか 大枠の制度内容は理解出来ましたがもう少し掘り下げた内容が有ると良かったと思います。
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特にありません
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介護休業に対して、講習時間が短く分かり易かったです。
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こういった機会がないと学ぶことでは、ないので大変参考になりました。
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講師様の声はメリハリがり良いだが、少し早口になるため聞き取りにくいところがあった
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講師の先生の語り口がビジネスライクではなく、介護業界でよくみられる親しみやすさがある。過去に接したケアマネージャーさんを彷彿とさせた。
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