部下育成トレーニング①：部下育成の基本

• ★★★★★

  ★★★★★
• 基本的な内容もありましたが、改めてこの機会に認識することができました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 部下の育成として具体的に課題を持たせ把握し継続させる事が重要だということがわかりました。部下と共に自分も成長できるようにやるべき事明確にしていくようにする。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 何となくイメージで育成しているつもりになっているのではないかと感じた。、こういった概念的なとらえ方を取り入れることによって、部下もより具体的なとらえ方ができ、スキルアップにつながると感じた。

• ★★★★★

  ★★★★★
• ゴールイメージを具体化ということで具体化することの重要性が分かりました。ただ、部下の育成をしていく上で人間関係が非常に重要で、この部分がこじれていればすべては達成困難と思います。部下の性格上の問題の改善必要である場合、具体的な課題はこのようにあるがどのようにしていくかは頭を悩ますことだとは思います。やはりすべての根底は人間関係だと思います。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 部下育成の基本が体系的にまとめられていて、参考になりました。 「成果」にこだわる育成のあり方、自問自答しながら学びました

• ★★★★★

  ★★★★★
• 理論立ててする機会が少ないため参考に成りました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 理論的に分かりやすく理解できました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 一般的な育成の基本が再確認できた。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 基本がよく分かりました。継続が大切だとあらためて気づかされました。

• ★★★★★

  ★★★★★
• 動画1つの視聴時間が短いため、本業務中の手空きを埋めながら、自分のペースで観進めることができ、とても良いと感じました。ですが、通して観たほうが内容は理解しやすいと感じました。