仕事の基礎トレーニング【マインド編】④：仕事の基本姿勢（協力意識）

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• 協力意識を持つことで組織に一体感や相乗効果が生まれ、良い影響を及ぼしあうことがわかりました。また、協力意識を持つことは自分の役割を認識させ、自分の仕事の目的を本質的にとらえることができ、仕事に対する姿勢にも変化が及ぶので非常に大切であると感じました。

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• 組織感覚の視点を検証する際、自分の会社を対象、目的、手段、行動　に分析して検討するワークはとても難しかった。

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• 自分のことだけを考えるのではなく相手の立場に立つことで一体感や信頼を得ることができるので貢献することを意識して業務を行う。また自分にできることを考え協力意思を意識せずとも持つように習慣化させる

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• 内容が簡潔で分かりやすかった。

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• 主体性に行動するためにどのようなマインドが必要かを本コースを通じてよく理解することができました。 部下への教育にも何が足りないのかが明確に説明できると感じました。

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• 繋がりを持つことの重要性を理解した。

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• 図を作成することで、自社への理解が深まった。

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• 足し算ではなくもっと大きくできるようにしたいと思った。

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• 自らの業務だけでなく、周囲に対しても協力し、横のつながりを意識することが大切だと感じた。

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• 私はまだ入社してからの経験が浅いため、部署のことしか考えた事がありませんでしたが、他部署、他の課にも目を向ける、会社全体に興味を持つことで、仕事のできる人になっていくと感じました。 協力意識については、自分自身出来ていたつもりでしたが、今後も時間に余裕がある時などは積極的に仕事をもらいにいくなど行動に移していく事を学べた内容でした。