成果を上げるチームを作る心理的安全性の高め方⑨感謝の場づくり

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• 日々感謝は伝えておりますが、もっと意識的に行い、社内環境を良くできる様に心がける

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• 確認テスト２は「感謝を伝える側」だけでなく「感謝を伝えられる側」も同様だと考えます。 本当に回答は一つだけでしょうか？

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• 分かり易い説明でした。

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• 感謝については、私も職場で一番大切な物と思っています。サンクスカードは良いと思いました。実践してみます。

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• 少し理解が足りなかったようですが最終確認で理解できました。

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• 仕事においてなかなか出来ないことなので必ず行うようにしたい。

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• とても解りやすかった。

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• 説明が長い。学習に時間がかかる。

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• 面白い

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• 会社で接客の質について今後、ディスカッションが必要でそれらの基盤を作るのに役立ちそうです。