メンタルヘルス研修【ラインケア】_⑩「いつもと違う」に気づいたら

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• わかりやすかったです。

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• 参考になりました

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• 参考にします。

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• 具体的な対応方法が理解しやすかった。

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• 分かりやすかったです。

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• 声をかける場合の肯定感、労いの言葉が重要である、という点が印象的でした。労いの言葉は日常的に大切なことだと思っています。

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• 管理職が認識して徹底すべき内容と思います。みんなが意識していれば職場の雰囲気も少しは良くなる気がします。

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• 部下に対する配慮や対応で知らない情報を得れたことがよかった。

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• アドバイスはした方が良いと思ってたので勉強になりました。

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• ストレスの原因を聞き出すのに、相槌の打ち方や質問の仕方に注意しないといけないと学びました