管理職のためのパワーハラスメント防止研修【パワハラ防止法対応】_①パワハラ防止法を知る

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• 導入で最後までの講義が終わるとどういう姿になっているべきか、そのためにどんな項目がコンテンツとしてあるのかアジェンダを提示してほしかった。

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• 難しい言葉をわかりやすい言葉に置き換えて話してくれて、わかりやすかった。

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• 法律を分かりやすく解説していただき理解しやすかったです。

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• 特になし

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• 分かり易い説明で内容を理解出来ました。

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• 今後の業務に取り入れたいと思います。

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• 参考になりました。

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• 管理職ではないが不利益変更に当たる行為が見受けられる気がする

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• 改正労働施策総合推進法（通称：パワハラ防止法）による事業者債務と労働者責務の内容を理解しました。

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• 解説が分かりやすかった。