30分で学ぶ 「しない・させない」ためのパワーハラスメント研修

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• 今後、部下や後輩等をもつ際は、「自分がこういう指導されたから」という考えを一切無くし、その時代に合った指導方法を考え実践する事が重要だという事を再認識しました。

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• 時代の流れにあった内容である。

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• した事もあり、された事も多いのがこの講義で大変よく判りました。 されど業務の中には納まらない行為が必要な時もあります。 相手を殺すことでは無く、生かすためには有りではないのでしょうか。

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• わかりやすい解説で勉強になりました。

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• ＰＰにある社会通念状は社会通念上ではないでしょうか。

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• パワハラか否かの境界線がある程度理解できたと思う。

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• 大変参考になりました

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• 理解しやすかった

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• 「掃除は女性の仕事」はセクハラと解説があったが、1つの事例として考えれば「程度の低い仕事しか与えない」に該当する場合もあるのではないでしょうか？

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• 動画が止まってなかなかうまく見れませんでした。