30分で学ぶ 「しない・させない」ためのセクシュアルハラスメント研修

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• ｺｰｽが分かれていたので、聞きやすかった

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• よく理解できました

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• セクシャルハラスメントの分類や判断基準について、再認識出来た。

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• 説明の際の言い間違い等があった場合は、再編集し聞きやすいテキストにして頂けると

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• 講習を受けても、今だに無くならないのは、加害者側にｾｸﾊﾗをしている自覚がないからだと思う。 周りが指摘できるような環境であってほしい。

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• セクハラ行為に対する判定基準が無く、相手が嫌がることがセクハラ行為に該当することが分かりました。

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• セクシュアルハラスメントの裁判例で、現在の事例と慰謝料がもっと多く盛り込まれているとよかった。 セクシュアルハラスメントの内容の割合があるとよいと思った（どのような事例が多い等）。

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• 事例が極端すぎると感じた。もう少し、日常的な業務上のコミュニケーションの中で気を付けるべき内容、事例を教えて欲しい。教育を受ける程、一般会話もできないのではないかと考えてしまう。

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• 分かりやすい内容になっていたと思います。

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• セクハラに該当するものが相手の気持ちによるところが多いため、難しいので、常に注意を払っていきたいと思う。