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事例で学ぶ「しない・させない」ためのハラスメント総合研修
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事例で学ぶ「しない・させない」ためのハラスメント総合研修
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3675件中 3641-3650件目の評価を表示
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女性から男性に対するセクハラなどの事例が無いのは今の時代にあっていない
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普通
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職場での発言は、相手を不快にしないことを意識し、プライベートな発言に気を付けることが自分を守ることだと思った。
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セクシャルハラスメントになりえる言葉遣いなどについて、日ごろから注意して、言動すべきことがあるの を事前に知ることができて有用でありました。自分にとって良い仕事環境をつくることは、他の同じ職場で働く人に対しての気遣いや行動で決まる部分が非常に大きいと感じました。
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内容が纏まっており、分かり易かったです。
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啓発的なものでなく、ハラスメントは個人の人権を損害することについてもっと言及するべきだと思った。
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説明がとても分かりやすく理解しやすかった!
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動画の尺が長いと感じてしまった。
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非常に勉強なった
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普段あまり意識していなかったことなので、すごくためになった。
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