リーダーに求められるコーチング「コーチングスキル 入門編」

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• コーチングについて、よりわかりやすい説明があり、理解が深まった。また、感情についても、言葉で伝えるべき時があるということも知れたので、どういう場面がより的確か、考えるきっかけとなった。潜在意識の言葉が99％を占めるというのは納得のいくところなので、より意識して振り返りたいと思った。

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• 前職場と違い今職場では、あまり発揮する事は無いが、機会が訪れた際には改めて活かしたいと思った。

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• 自分の意見を相手に言うだけでなく、相手の言っている事を傾聴する大切さを学びました。

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• 受講したことで、傾聴と言いながらも途中で話を遮ってしまったり自分の判断で良い悪いを言ってしまっている傾向にあると気づきました。 まずは相手の話を遮らずに全て聴く事からやってみたいと思います。

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• 相手の話しを全て聞く前に回答や指示をする事があり、「傾聴」の大切さを改めて実感しました。

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• コーチング研修は受講経験がありましたが動画を拝見して忘れていた事や自分の身を振り返るきっかけになりました。

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• コーチングを円滑に進めるには会話のキャッチボールが必要と感じました。

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• 相手とのやりとりの研修だったのですごくわかりやすかったです。

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• 確認テストで間違ったところを復習していきます。

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• 知見が広がりました